[카테고리:] 창업관련 뉴스
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에코프로 이동채 창업주 기술 확보의 중요성 강조
지난 11일 에코프로의 청주 본사에서 열린 제3회 ‘에코프로 젊은 과학자상’ 시상식에서 이동채 창업주가 중국과의 경쟁에서 우위를 점하기 위해서는 독창적이며 따라올 수 없는 기술 확보가 필수적이라는 점을 강조하였다. 이 시상식은 젊은 과학자를 발굴하고 그들의 연구 성과를 장려하기 위해 마련된 행사로, 올해에는 에너지 분야의 박준우 교수와 환경 분야의 김대우 교수가 수상의 영광을 안았다. 이동채 창업주는 강력한 산업·학계의…
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에코프로 이동채 창업주 기술 혁신의 중요성 강조
에코프로의 이동채 창업주가 최근 열린 제3회 ‘에코프로 젊은 과학자상’ 시상식에서 기술 혁신의 필요성을 강조했습니다. 그는 산업계와 학계가 협력하여 누구도 따라올 수 없는 독창적인 기술을 개발해야 한다고 주장했습니다. 이러한 발언은 중국과의 경쟁이 치열해지는 가운데, 한국의 기술력 강화를 위한 절실한 필요성을 반영하고 있습니다. 이번 시상식은 청주 본사에서 개최되었으며, 에너지 분야에서는 박준우 교수, 환경 분야에서는 김대우 교수가 각각…
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AI 혁신의 새로운 장을 여는 대한민국 정부의 전략
정부가 국가 인공지능(AI) 전략을 구체화한 ‘AI 액션플랜’을 발표하며 AI 혁신의 새로운 시대를 열고자 하는 의지를 드러냈다. 이번 계획은 대규모 그래픽처리장치(GPU) 기반 인프라 구축, AI 인재 양성, 그리고 예방 중심의 안전 모델을 통해 범국가적으로 AI 전환 속도를 높이겠다는 목표를 담고 있다. 이와 관련하여 국가AI전략위원회는 15일 서울스퀘어에서 기자간담회를 개최하고, AI 액션플랜인 ‘대한민국 인공지능행동계획(안)’을 상세히 소개하였다. 임문영 부위원장을…
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무신사의 혁신적 조직개편과 새로운 리더십의 출범
무신사는 최근 조직 구조의 대대적인 개편을 발표하며 그동안의 경영 방식을 새롭게 혁신하고 있다. 이번 개편은 단순히 인사이동이나 직책 변경에 그치지 않고, 조직의 핵심 사업과 사업 지원 부문을 명확히 구분하는 ‘투 트랙’ 체제를 도입하며, 각 분야의 최고 책임자(C-레벨)를 두는 방식으로 전환됐다. 이는 무신사가 비즈니스 영역에서 더욱 전문적이고 효율적인 운영을 도모하기 위한 전략으로 풀이된다. 2026년 1월부터 시행될…
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무신사, 각자대표 체제로의 전환으로 새로운 경영 시대를 열다
무신사는 최근 사업 부문과 사업 지원 조직을 분리하고, 각자대표 체제로의 전환을 통해 자체적으로 비즈니스 영역을 보다 효율적으로 운영하기 위한 대규모 조직 개편을 단행했다. 이는 무신사가 창립 이후 가장 큰 변화로, 비즈니스의 복잡성이 증가하는 가운데 신속하고 효과적인 의사결정을 가능하게 할 것으로 기대된다. 조남성 신임 대표이사는 내년 1월부터 법무, 재무, 홍보, 인사 등 사업 지원 전반을 총괄하게…
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무신사 새로운 시대의 경영 패러다임을 열다
2023년 12월 12일, 한국의 대표 온라인 패션 플랫폼 무신사는 사업 부문과 이를 지원하는 조직을 분리하는 ‘투트랙 경영체제’를 도입하며 대규모 조직 개편을 단행했다. 이번 개편은 C레벨 중심의 책임경영 체계를 강화하는 방향으로 진행되었으며, 이는 급변하는 시장 환경 속에서 기업의 대응력을 높이기 위한 전략으로 풀이된다. 무신사는 내년 1월부터 조남성 신임 대표이사를 선임하고, 법무, 재무, 홍보, 인사 등 사업지원…
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무신사 대규모 조직 개편으로 새로운 경영 체제 구축
국내 대표 온라인 패션 플랫폼 무신사가 창사 이래 최대 규모의 조직 개편을 단행하며 비즈니스와 사업 지원을 분리하는 ‘투트랙 경영체제’를 도입했다. 이번 개편은 C레벨 중심의 책임경영을 강화하기 위한 것으로, 내년 1월부터 조남성 신임 대표이사가 사업 지원 부문을 총괄하게 된다. 조남성 대표는 인사 책임자(CHRO) 역할도 겸임하여 조직 문화의 쇄신과 지원 조직 간의 협력을 이끌어낼 예정이다. 무신사는 창업주…
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배달의민족 공동창업자 박일한이 선보이는 새로운 아트 플랫폼 아트니스
아트 플랫폼 하입앤(hypeN)이 최근 ‘아트니스(ART.NESS)’로 리브랜딩하며 새로운 출발을 알렸다. 이번 리브랜딩과 함께 박일한 대표가 경영을 맡게 되면서, 아트니스는 예술과 소비자 간의 직접적인 연결을 목표로 하는 아트 거래 플랫폼으로서의 비전을 갖추게 되었다. 박일한 신임 대표는 배달의민족을 공동 창업한 인물로, 이전에는 우아한형제들에서 조직문화 혁신 부문장을 역임한 바 있다. 박 대표는 아트니스의 목표에 대해 “배달의민족이 음식 배달을 통해…
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농협은행의 스타트업 지원 혁신 행보와 그 의미
농협은행이 지난 17일 서울 콘래드호텔에서 개최한 ‘2025 NH오픈비즈니스데이’는 스타트업과의 협업을 강화하고 혁신적인 비즈니스 모델을 발굴하기 위한 중요한 행사로 여겨진다. 올해의 주제인 ‘혁신의 파장을 잇다, 성장의 날개를 펼치다’는 농협은행이 스타트업과의 시너지를 통해 어떻게 더 나은 미래를 만들어갈 것인지를 함축적으로 표현하고 있다. 이 자리에는 권대영 금융위원회 부위원장과 강태영 농협은행장, 그리고 여러 스타트업 대표들이 함께 모여 다양한 협업…
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HR 플랫폼들의 진화로 연말 업무 부담 줄어들다
연말이 다가오면서 기업의 인사팀은 평소보다 더욱 분주한 일정을 소화해야 한다. 인사고과 평가와 임직원 물품 제작, 송년회 준비 등 다양한 업무가 동시에 몰리기 때문이다. 이러한 상황에서 HR 지원 플랫폼들이 주목받고 있다. 이들은 인사팀의 업무를 효율적으로 지원함으로써 부담을 덜어주는 역할을 하고 있다. 비즈하우스는 최근 기업에서 대량으로 제작해야 하는 물품의 수요에 맞춰 서비스를 강화했다. 다이어리, 달력, 명함, 서류봉투…